Interimsmanagement & Coaching

Kompetentes Management

Alle Unternehmen müssen sich fortlaufend an sich verändernde Marktbedingungen anpassen. Hierbei sind die Organisationen auf kompetentes Management angewiesen, um Veränderungs-oder Krisensituationen erfolgreich zu bewältigen. Gerade in einer Krise, wo der Handlungsdruck aufgrund sinkender Liquidität, der Abwanderung von Leistungsträgern und abschmelzender Erträge besonders groß ist, fehlen oft die notwendigen Managementkapazitäten. Ebenso kann es vorkommen, dass Personen mit einer Schlüsselqualifikation kündigen oder ausfallen und die Stelle nicht kurzfristig in der notwendigen Qualität nachbesetzt werden kann.

Im Falle von Personalengpässen und Vakanzen auf der Führungsebene der Marketing- und Vertriebsleitung können wir Sie durch ein Interimsmanagement unterstützen. Unsere Interimsmanagerinnen und -manager sind erfahrende Führungskräfte mit entsprechender Qualifikation, übernehmen in verschiedenen Funktionen operative Führungs- und Umsetzungsverantwortung und entwickeln bei Bedarf zugleich Sanierungsmaßnahmen. Auch die Erfüllung von Projektmanagementaufgaben bei temporären Aufgaben mit hohem Zeitdruck zählen dazu. 

Wir sichern das Interimsmanagement typischerweise für einen Zeitraum von 3-12 Monaten zu und sorgen in dieser Zeit für geordnete Strukturen und Prozesse, das Treffen und die Umsetzung schwieriger Entscheidungen sowie Weiterentwicklung der Marketing- und Vertriebsorganisation entlang der Unternehmensstrategie.

Zu unseren Leistungen gehören:

• Übernahme von Managementfunktionen als Vertriebsleiter oder Vertriebsvorstand
• Leitung CRM – Customer Relationship Management
• Coaching angehender Führungskräfte in Marketing und Vertrieb
• Coaching Vertriebsmanagement

Gern beraten wir Sie darüber hinaus im Recruitingprozess geeigneter Kandidaten für das Marketing- und Vertriebsmanagement.